• STRUP
    • Quem Somos
      • Caracterização
      • Estatutos
      • Mapa de Tarefas
      • Organograma
      • Órgãos Sociais
      • Regulamentos
  • Contratação Colectiva
    • Convenções Colectivas / Salários
    • Proposta de Revisão
  • Legislação
  • Info. e Propaganda
    • Acções / Lutas / Greves
    • DESTAQUES
  • Protocolos
    • CAM e Psicotécnicos
    • Farmácias
    • Ópticas
  • Formação
  • Contactos
    • Onde Estamos
      • Delegações Regionais
      • Delegações Locais
    • Apoio ao Sócio
    • Contactos Sede
Top banner
Banner Top manif
  • Está em...  
  • Entrada
  • Quem Somos

INFORMAÇÃO AOS TRABALHADORES DA TST

  • Imprimir
  • Email
Detalhes
Atualizado em 20 janeiro 2021

SITUAÇÃO PANDEMICA ATINGE TUDO E TODOS

É já, um discurso recorrente de todos os agentes da sociedade, mas que reflete uma realidade incontornável. De facto, esta pandemia atinge todos indiscriminadamente, mas os prejuízos dela resultantes têm uma maior dimensão naqueles que dispõem de menores recursos, como por exemplo, os trabalhadores em geral, e do sector dos transportes em particular, pelos motivos amplamente conhecidos.

Como todos entenderemos, os processos de revisão das condições de trabalho dos trabalhadores, são igualmente afetados porque os recursos disponíveis não são os mesmos que seriam numa situação normal.

No entanto, compete aos sindicatos reclamarem das empresas um esforço suplementar porque só assim será possível minimizar os prejuízos dos mais desfavorecidos nesta situação, os trabalhadores.

powered by social2s

INFORMAÇÃO AOS TRABALHADORES DA CARRIS

  • Imprimir
  • Email
Detalhes
Atualizado em 20 janeiro 2021

AE: PELA NEGOCIAÇÃO CONTRA A MANIPULAÇÃO!

Na 1ª reunião de negociações do AE, o C.A. começou mal ao transmitir que “não existe margem para aumentos salariais em 2021”.Esta posição não pode deixar de merecer a nossa repulsa, dado que o C.A., que agora fala de prejuízos é o mesmo que, em Dezembro passado, anunciava lucros.Foi o C.A que, no dia 18 de Dezembro, divulgou no Jornal Económico, lucros de 5,7 milhões de €, (em 2019);  e 4,5 milhões € (em 2020); perspetivando ainda resultados positivos, de 4,2 milhões de € para este ano.Ao fazê-lo, acrescentou que “a estrutura de resultados que integra as Demonstrações Financeiras previsionais da Carris em 2020 foi elaborada integrando os impactos da pandemia associada ao Covid 19, não sendo de prever, à data, alterações significativas dos valores”.Estes são factos objetivos que provam que o C.A. não pode dizer aos trabalhadores da Carris, o contrário do que divulgou à comunicação social e à opinião pública.Haja decência e respeito por quem trabalha na empresa. Como é possível que os resultados antes apurados, já considerando os impactos do Covid 19, no espaço de um mês tenham passado de positivos a negativos?Um processo de negociação tem de se pautar pela transparência de processos, lisura de comportamentos e boa-fé negocial.

COMUNICADO COMPLETO

powered by social2s

AOS TRABALHADORES DO SECTOR DE MERCADORIAS

  • Imprimir
  • Email
Detalhes
Atualizado em 05 janeiro 2021

CCTV TEM QUE SER CUMPRIDO

A partir do dia 1 de Janeiro, por força do CCTV - Contrato Colectivo de Trabalho, os trabalhadores do sector rodoviário de mercadorias terão que ter actualizado o valor da tabela salarial base e as diuturnidades, no mínimo, no mesmo valor da taxa de crescimento do SMN – Salário Mínimo Nacional.

Isto tem que ser cumprido, porque com a publicação no BTE – Boletim de Trabalho e Emprego, o CCTV ganhou força de Lei e este é um direito dos trabalhadores.
Nos termos do ponto 5 da cláusula 2a do CCTV e sem prejuízo da negociação que se fizer, as referidas rubricas terão que ser aumentadas em 4,72% e em consequência disso, o valor do complemento salarial, trabalho nocturno e cláusulas 61a, o que faz que, há partida, os motoristas tenham, no mínimo, um crescimento de 53,23€ ( ). sem diuturnidades. No verso exemplos com 3 diuturnidades.

COMUNICADO COMPLETO

powered by social2s

AOS TRABALHADORES DA CARRIS

  • Imprimir
  • Email
Detalhes
Atualizado em 14 janeiro 2021

OS DIREITOS DOS TRABALHADORES NÃO ESTÃO CONFINADOS

Depois da posição pública do STRUP sobre a revisão do AE Carris, o C.A. agendou para o dia 18 de janeiro a primeira reunião de negociação. Um fato que se regista, mas não dispensa a urgência de medidas que melhorem os salários, os horários e os direitos, assim como a recuperação do poder de compra perdido nos últimos anos.
Estas reivindicações são, não só, justas como possíveis de concretizar. Isto porque, apesar da pandemia, a Carris anunciou um lucro de 4,5 milhões de €, em 2020 e perspetiva, para este ano, um resultado positivo de 4,2 milhões de €. São resultados que confirmam que o C.A. deve acabar com a postura negocial de “muita parra e pouca uva”.

Com efeito não basta dizer que os trabalhadores da Carris estão na “linha da frente” para trabalhar. É preciso que não fiquem para trás, quando se trata de valorizar os seus salários e direitos. Não queremos ser privilegiados, mas não aceitamos ser secundarizados pela prestação do serviço público que prestamos à população. Exigimos respeito e consideração. E políticas de gestão que melhorem as condições de trabalho e protejam a saúde, face à situação pandémica em que o País se encontra e ao confinamento, agora anunciado.

COMUNICADO COMPLETO

powered by social2s

ATÉ SEMPRE CAMARADA

  • Imprimir
  • Email
Detalhes
Atualizado em 04 janeiro 2021

JOSBRANCO

powered by social2s
  1. AOS TRABALHADORES DO SECTOR DE TRANSPORTES RODOVIÁRIOS E URBANOS
  2. AOS PARCEIROS E TRABALHADORES DOS TVDE
  3. AOS TRABALHADORES DO SETOR PRIVADO DE PASSAGEIROS
  4. AOS TRABALHADORES DO SECTOR DO TÁXI

Pág. 1 de 23

  • Início
  • Anterior
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • Seguinte
  • Fim

sindicalizate
MANIF
Ponto Seguro

Autenticação

  • Registe-se!
  • Esqueceu-se do nome de utilizador?
  • Esqueceu-se da senha?

DESTAQUES FECTRANS

Logo Fectrans peq

CARRIS marca 1ª reunião

CARRIS marca 1ª reunião

Depois da divulgação do comunicado do STRUP/FECTRANS, recebemos ontem cerca das 19 horas, do CA da CARRIS uma proposta de reunião (videoconferência) para o próximo dia 15, às 15 horas, para início da negociação da revisão do AE..[+]

Táxi: reunião dia 20 de Janeiro

Táxi: reunião dia 20 de Janeiro


Está agendada para dia 20 de Janeiro às 16h, no Ministério do Trabalho, a reunião proposta pelo Ministro do Ambiente e da Acção Climática, com a participação deste Ministério, do Ministério do Trabalho, as associações empresariais e a FECTRANS, que como objectivo a discussão acerca das relações de trabalho e da situação no sector do Táxi...[+]

 

DESTAQUES CGTP-IN

Logo CGTPIN peq

Um novo confinamento deve garantir o direito ao trabalho de todos trabalhadores

Um novo confinamento deve garantir o direito ao trabalho de todos trabalhadores

Face à possibilidade de novo confinamento, a CGTP-IN manifestou ao Governo a sua preocupação relativamente aos empregos e às remunerações dos trabalhadores.

Existe uma necessidade imperiosa de manter o emprego e proteger os trabalhadores que o perderam na sequência da pandemia e ao mesmo tempo garantir as suas remunerações para que possam manter as condições de vida e contribuir para a melhoria da economia.

Ana Pires, da Comissão Executiva da CGTP-IN, manifestou ainda preocupação relativamente às condições de saúde e segurança em vigor nos locais de trabalho, nomeadamente a insuficiência de equipamentos de proteção individual contra a covid-19, e relativamente às condições de deslocação dos trabalhadores. Afirmando que os transportes públicos, que são essenciais para os trabalhadores se deslocarem para os respetivos locais de trabalho, continuam a ser um problema nesta fase de pandemia, porque são insuficientes e não garantem o distanciamento necessário"...[+]

 

Posição da CGTP-IN sobre a Presidência Portuguesa do Conselho da União Europeia

Posição da CGTP-IN sobre a Presidência Portuguesa do Conselho da União Europeia

Mais emprego e direitos, produção nacional, salários e pensões, reforço do investimento e dos serviços públicos A Presidência Portuguesa do Conselho da União Europeia inicia-se num quadro de incerteza em relação à evolução da pandemia de Covid-19 e de agravamento da situação económica e social do País Uma realidade marcada pela exploração, pelo ataque à contratação colectiva, pelo desinvestimento nos serviços públicos e nas funções sociais do Estado, pela destruição do aparelho produtivo e a privatização de sectores estratégicos necessários ao desenvolvimento do País, e por um modelo de baixos salários e trabalho precário, fruto de décadas de política de direita e de opções concretas dos sucessivos governos de PS, PSD e CDS-PP, profundamente comprometidos com os interesses do grande capital e as imposições da União Europeia (UE). Uma realidade em que os trabalhadores resistiram, travaram retrocessos e asseguraram a defesa, a reposição e a conquista de direitos com uma luta intensa que aponta a alternativa necessária...[+]

Comunicados mais lidos

  • Convenções Colectivas e Salários
  • PONTO DE SITUAÇÃO DAS NEGOCIAÇÕES DO CCTV ENTRE O STRUP E A ANTROP
  • UM GRANDE PLENÁRIO NA TST
  • INFORMAÇÃO DE ÚLTIMA HORA AOS TRABALHADORES DA TST
  • OS 5 PRINCIPAIS EIXOS REIVINDICATIVOS APROVADOS PELA CGTP-IN NO 1º MAIO DE 2019

Facebook

S.T.R.U.P

Ligações úteis

  • Água é de todos, não à privatização
  • Assembleia da República
  • Autoridade para as Condições do Trabalho
  • Caixa Geral de Aposentações
  • Conselho Português Para a Paz e Cooperação
  • Confederação geral dos trabalhadores Portugueses - Intersindical Nacional
  • Confederação Portuguesa de Quadros Técnicos e Científicos
  • Diário da República Electrónico
  • Federação dos Sindicatos dos Transportes e Comunicações
  • Federação Sindical Mundial
  • Organização Internacional do Trabalho
  • Instituto de Medicina Tradicional
  • Confederação Europeia do Sindicatos

STRUP

Copyright © 2019 STRUP - Sindicato dos Trabalhadores de Transportes Rodoviários e Urbanos de Portugal. Todos os direitos reservados.

  • STRUP
  • CONTACTOS
  • POLÍTICA DE PRIVACIDADE E TERMOS DE UTILIZAÇÃO